Repères pour les locaux dédiés au personnel
Le personnel doit disposer de « locaux sociaux » pour pouvoir assurer leur propreté individuelle : lavabos, toilettes, vestiaires, douches si nécessaire… Leur quantité doit être adaptée au nombre de personnes employées. Ils doivent être installés et équipés en fonction du déroulement de l’activité : localisation, surface, ventilation, normes d’hygiène, éclairage, etc… :
- Sanitaires
Il doit y avoir au moins 1 WC ou un urinoir pour 20 hommes et 2 WC pour 20 femmes, 1 lavabo pour 10 personnes et, si nécessaire, 1 douche pour 6 personnes.
- Vestiaires
Chaque salarié doit disposer d’au moins 1m2. Les locaux doivent être adaptés au personnel masculin et féminin et contenir des armoires individuelles inflammables, ventilées et fermant à clé ainsi que suffisamment de sièges.
- Lieu de restauration
Si plus de 25 salariés prennent leur repas sur place, il faut prévoir une cantine, un réfectoire ou un restaurant. S’il y a moins de 25 salariés à se restaurer sur place, un emplacement offrant de bonnes conditions d’hygiène, de sécurité et favorisant la détente et le repos doit être mis à disposition.
- Travailleurs handicapés
Les locaux sociaux ainsi que les postes de travail doivent être adaptés afin que les travailleurs handicapés puissent y avoir accès facilement. Si nécessaire, des signaux de sécurité sont mis en place. Un WC sur 10 ainsi qu’un lavabo à proximité sont spécialement aménagés pou qu’ils puissent y accéder en toute autonomie. S’il y a moins de 10 WC, des aménagements simples sont réalisés sur l’un d’entre eux pour qu’il puisse être utilisé par les personnes handicapées.
- Salle de détente
Elle doit pouvoir accueillir 10% du personnel, à raison d’une surface de 2m2 par personne.
La même démarche doit être suivie avec les locaux, hors hébergement (buanderie, cuisine, pressing clients, espaces verts, locaux techniques, bureaux administratifs, etc…
Dossier Aménagement / Rénovation Chambre d’hôtel
- Définir ses besoins
- Pourquoi associer son personnel ?
- Classification d’hôtels
- Prendre en compte la dimension développement durable
- Repères pour faciliter le nettoyage des locaux, équipements et mobiliers
- Repères pour réduire les manutentions manuelles et les déplacements
- Repères pour les locaux dédiés au personnel
Faire une demande
Recevez une réponse rapide concernant nos gammes en remplissant le formulaire ci-dessous.
| SERFI, VOTRE INTERLOCUTEUR UNIQUE POUR L’HÔTELLERIE, LES RÉSIDENCES HÔTELIÈRES ET LES ETABLISSEMENTS DE SANTE |
|
|---|---|
| Depuis 30 ans, SERFI est fournisseur de solutions pour l’hôtellerie et les établissements de santé et a équipé plus de 2000 hôtels et cliniques. Découvrez dès à présent nos pages dédiées à l’équipement des chambres d’hôtels, notre mobilier, nos solutions audiovisuelles avec notre choix de télévisions, nos serrures, nos solutions connectées, avec notre offre digitale , notre système de gestion de l’énergie ou ou encore notre offre de solution Wifi. |